OBSŁUGA SPÓŁEK

W jakich sytuacjach najczęściej pomagamy?

• Zakładasz spółkę i chcesz wybrać właściwą formę prawną, dobrze uregulować relacje między wspólnikami i uniknąć problemów, które ujawniają się dopiero po latach.
• Planujesz reorganizację, połączenie, podział lub zmianę formy prawnej spółki.
• Jeden ze wspólników chce wyjść ze spółki i trzeba ustalić warunki odkupu udziałów, rozliczeń oraz dalszego funkcjonowania firmy.
• Między wspólnikami narasta konflikt i trzeba zdecydować, jak go rozwiązać, zanim utrudni lub uniemożliwi działanie firmy.
• Wspólnik działa na szkodę spółki lub pozostałych wspólników i musisz podjąć kroki prawne.
• Spółka rozwija się szybciej niż jej struktura organizacyjna i właścicielska i zastanawiasz się, czy nadal odpowiada potrzebom biznesowym.
• Pojawia się nowy wspólnik, inwestor lub menedżer i trzeba określić zasady współpracy, kontroli oraz podziału praw.
• Zarząd planuje istotną decyzję biznesową i musi mieć pewność, że została podjęta bezpiecznie i zgodnie z wymaganiami (potrzebnymi zgodami korporacyjnymi).
• Firma przygotowuje się do pozyskania finansowania, inwestora, fuzji lub przejęcia. Przed rozpoczęciem rozmów chce upewnić się, że dokumentacja i struktura nie będą przeszkodą dla transakcji  lub współpracy.
• Spółka rozszerza działalność na nowe rynki lub za granicę. Trzeba zdecydować, jak dostosować swoją strukturę oraz sposób działania do nowych wyzwań.

Co zyskujesz, korzystając z naszego wsparcia?

• Spółka jest założona tak, by nie generować problemów w przyszłości. Dobieramy formę prawną, projektujemy umowę spółki i regulujemy relacje między wspólnikami.
• Twoje prawa jako wspólnika są jasno określone i egzekwowalne. Dbamy o to, żeby umowa spółki lub statut rzeczywiście chroniły Twoje interesy, a nie tylko spełniały wymogi formalne.
• Konflikt między wspólnikami nie dezorganizuje firmy. Pomagamy wypracować rozwiązanie i reprezentujemy Cię w sporach korporacyjnych – od negocjacji po postępowanie sądowe.
• Masz pewność, że ważne decyzje dotyczące spółki zostały podjęte prawidłowo. Przygotowujemy i weryfikujemy uchwały, dokumentację oraz przebieg zgromadzeń i wymagane kworum. Zarząd wie też, kiedy potrzebna jest zgoda wspólników, rady nadzorczej lub innych organów spółki.
• Zmiany właścicielskie i organizacyjne przebiegają sprawnie i nie tracisz czasu na formalności przed ważną transakcją. Zapewniamy wsparcie przy wejściu inwestora, zmianach w zarządzie, podwyższeniu kapitału i reorganizacji spółki. Porządkujemy dokumentację korporacyjną, wpisy do KRS i CRBR oraz historię zmian w spółce.
• Przekształcenie lub reorganizacja nie zwiększa ryzyka. Zmiana formy prawnej, podział lub połączenie spółki są przeprowadzane bez błędów, które mogłyby skutkować odpowiedzialnością zarządu lub problemami podatkowymi.
• Wyjście wspólnika przebiega na jasnych warunkach i nie destabilizuje firmy. Ustalamy zasady odkupu udziałów, rozliczeń i dalszego funkcjonowania spółki.